Portada de Behind The Queue

EP.015: Solid Snake — cuando descubres que todo lo que te dijeron era mentira | Behind the Queue

· 49 min · Temporada 2, episodio 15

Nadie ha valorado este episodio todavía Tu nota:

Sobre este episodio

¿Alguna vez ejecutaste una directriz sin entender del todo para qué servía — y después descubriste que el cuadro completo era completamente diferente a lo que te habían dicho? Eso no es un problema de un videojuego de los 90. Es el día a día de millones de personas en organizaciones reales. En este episodio de Behind the Queue usamos Metal Gear Solid y la figura de Solid Snake para hablar de algo que nadie en liderazgo quiere admitir: la brecha entre lo que las organizaciones comunican y lo que realmente está pasando — y el costo que eso tiene para las personas que están en terreno. En este episodio: Por qué la historia de Solid Snake es un mapa de cómo los sistemas usan a las personas sin darles el contexto completo Cuatro lecciones ancladas en momentos concretos: Shadow Moses, FOXDIE, la escena de la tortura, y el monólogo de los genes Gallup 2023: el 23% de compromiso global y lo que eso dice de la brecha de información MIT Sloan: solo el 28% de los gerentes puede nombrar tres prioridades estratégicas de su propia empresa Mito o Realidad: tres afirmaciones sobre lealtad, contexto y cuestionamiento en organizaciones Aplicable Hoy: tres acciones concretas para el lunes — incluyendo la Prueba Snake Fuentes mencionadas: Gallup State of the Global Workplace 2023, MIT Sloan Management Review — "No One Knows Your Strategy" ───────────────────────────── 🎙 Behind the Queue — Experiencia · Cultura · Liderazgo Conducido por Andrés Bermúdez Rodríguez 📧 andy@behind-thequeue.com 🌐 behind-thequeue.com 📱 @behindthequeue84 (Instagram) · @behind.the.queue (TikTok) 💼 linkedin.com/company/behind-the-queue

Últimos episodios de Behind The Queue

  1. EP.03 — El señor Burns y Balú: los dos jefes que hay en todo call center

    26 de octubre de 2026 · 47 min

  2. P.02 — La gente no renuncia al trabajo, renuncia al jefe (y a veces el problema es el top performer)

    19 de octubre de 2026 · 1 h 04 min

  3. EP.01 — De escampadero a carrera: lo que nadie cuenta de trabajar en un call center

    5 de octubre de 2026 · 1 h 26 min

  4. EP.27 — Por qué su mejor empleado se vuelve un mal jefe: el Principio de Peter

    24 de agosto de 2026 · 41 min

  5. EP.26 — Por qué no llena esa vacante hace cuatro meses: "el candidato unicornio"

    17 de agosto de 2026 · 37 min