Portada de Hackers del Talento con Ricardo Pineda

Incentivos: Entender EL VALOR DEL LOGRO en las empresas

· 17 min

Nadie ha valorado este episodio todavía Tu nota:

Sobre este episodio

La gente no se quema por trabajar duro, se quema por trabajar duro y sentir que nunca gana. En este episodio de Incentivos para Movilizar, analizamos el impacto de la ausencia de logro en las empresas. No hay nada más desgastante que darlo todo y sentir que da lo mismo hacerlo bien o hacerlo mal. Fue un sistema de incentivos diseñado para escalar el error. Lo que descubrirás en este episodio: + El rol del logro en la motivación y el compromiso + Qué pasa cuando el esfuerzo no se traduce en progreso + Cómo los incentivos afectan la percepción de “ganar” + Por qué muchas empresas subvaloran el logro __________________________________________________________________________ 💰 Te ayudamos a diseñar tus incentivos y modelos de compensación para lograr resultado increíbles, aquí toda la información: www.hackersdeltalento.com/diseño-incentivos 📩 Suscríbete a nuestro newsletter Cartas al Talento aquí: www.hackersdeltalento.com/cartas-al-talento

Últimos episodios de Hackers del Talento con Ricardo Pineda

  1. La persona vs. el título | Victor Malagón (Director Ejecutivo de Pacto Global)

    27 de octubre de 2026 · 1 h 05 min

  2. Influenciar a otros para transformar | Andrés Gómez (CEO de Hasbro México)

    20 de octubre de 2026 · 1 h 30 min

  3. Gestionar el talento de la aerolínea más grande de Colombia | Fabian Mascaretti (Avianca)

    13 de octubre de 2026 · 1 h 14 min

  4. Microgerencia, talento y el futuro de Colombia | Juan Daniel Oviedo

    6 de octubre de 2026 · 1 h 14 min

  5. RR.HH debe ser el arquitecto del futuro | Jonás Gómez (Director de RR.HH en L'Oréal Colombia)

    29 de septiembre de 2026 · 1 h 24 min