SUEÑAN LAS ORGANIZACIONES
Sobre el podcast
Las empresas no son sólo máquinas que buscan rentabilidad, sino organismos vivos que analizan datos pero que también sienten, que tienen aspiraciones, que tropiezan y que, con suerte, pero sobre todo gracias a la creatividad de los equipos, evolucionan.Y de eso vamos a hablar en SUEÑAN LAS ORGANIZACIONES.Cultura pop y negocios como nunca lo viste: liderazgo, equipos, innovación, transformación (digital)... con referencias culturales que nos ayuden a interiorizar ideas, conceptos, y muchas nuevas preguntas.
SUEÑAN LAS ORGANIZACIONES en cifras
- Estado
- Activo
- Episodios
- 41
- Primer episodio
- 7 de abril de 2025
- Último episodio
- 12 de octubre de 2026
- Ritmo de publicación
- 2,1 al mes
- Duración habitual
- 4 min
- Idioma
- Español
Evolución
Episodios publicados por mes
Últimos episodios
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SLO, Episodio 22: ¿Sueñan las Organizaciones con PASADOS PRESENTES?
¿Qué pasa cuando una organización lleva tanto tiempo haciendo algo que ya no distingue entre “esto lo decidimos” y “esto es así” ? Hablamos de todo esto en el episodio de la mano de El tercer policial o la Casa de…
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Sueñan las Organizaciones, MICROsueño 18: STAR TREK y la sombra colectiva
Un fallo del transportador tras una misión divide a Kirk en dos. Uno es amable. El otro es agresivo…. ¿Te resuena? (imágenes pertenecen a sus correspondientes productoras/distribuidoras con la propiedad de sus derechos)…
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Sueñan las Organizaciones, MICROsueño 17: THE KILLERS y la incertidumbre valiente
Vemos una señal. Interpretamos una amenaza. Y antes de comprobarla… ya hemos construido toda la historia. ¿Te resuena? (imágenes pertenecen a sus correspondientes productoras/distribuidoras con la propiedad de sus…
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Sueñan las Organizaciones, MICROsueño 16: CIUDAD (SIMAK) y la memoria organizativa
¿Qué queda de una organización si mañana desaparece? No tanto los documentos como las historias de explicamos de ella…. ¿Te resuena? (imágenes pertenecen a sus correspondientes productoras/distribuidoras con la…
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SLO, Episodio 21: ¿Sueñan las Organizaciones con OLVIDOS SELECTIVOS?
En el mundo corporativo, la memoria suele entenderse como algo técnico: repositorios, actas, bases de datos, wikis y documentos. Sin embargo, guardar información no significa necesariamente recordar. Hablamos de todo…
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Sueñan las Organizaciones, MICROsueño 15: Bansky y la autenticidad estratégica
Bansky ha construido una identidad artística basada en la coherencia entre mensaje y forma: su anonimato no es un truco, es parte esencial de su discurso contra el ego, la fama y el sistema del arte comercial. Ese…
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Sueñan las Organizaciones, MICROsueño 14: OPEN WINDOWS (Nacho Vigalondo) y el control ilusorio
En la narrativa de open windows , articulada a través de pantallas y dispositivos digitales, se sitúa al espectador, igual que al protagonista, en una posición de “usuario” que cree tener acceso privilegiado a la…
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Sueñan las Organizaciones, MICROsueño 13: GLAMOURAMA (Bret Easton Ellis) y la hipocresía corporativa
Con un estilo directo, violento desde el snobismo radical de sus personajes, Ellis retrata a la élite como nadie ha conseguido: niñxs mimadxs con problemas del primer mundo, egocéntricxs, caóticxs, maleducadxs. pero…
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SLO, Episodio 19: ¿Sueñan las Organizaciones con Escuchas Radicales?
Las escuchas radicales son disruptivas, incómodas, incluso desordenadas, porque buscan exponerte a lo que no quieres oír. En la mayoría de empresas no las encontramos. Lo ilustramos con Antes del Atardecer, Caché, o la…
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Sueñan las Organizaciones, MICROsueño 12: GORILLAZ y la coherencia interna
5 años de Gorillaz, que nos demuestran que cuando hay coherencia interna, puedes cambiar sin perderte. También en las organizaciones. ¿Quieres saber más?
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