EP.163 CÓMO HACER PROMOCIONES INTERNAS EFECTIVAS PARA EL NEGOCIO Y ACOGIDAS POR EL EQUIPO
Sobre este episodio
A menudo veo que, para que el equipo vea justa una promoción, el nuevo puesto se ofrece por antigüedad, es decir, sin dudarlo al empelado mas antiguo en ese momento. Y el resultado suele ser que muchas veces el candidato más antiguo no es el mas adecuado para el puesto y que otras tantas, aún así el equipo no lo ve justo. La realidad es que una promoción interna es un cambio importante a gestionar para mantener la unión y estabilidad del equipo. Y hoy quiero hablarte de cómo hacerla para conseguir: 1. que esa promoción aporte valor al negocio 2. que el equipo esté de acuerdo y se acepte el cambio proactivamente ---- ¿Quieres desarrollar tu liderazgo emocionalmente inteligente y conseguir un equipo proactivo y autónomo que hace crecer el negocio mientras recuperas tiempo y bienestar como empresario? Te acompañamos a conseguirlo, con un equipo de consultores que somos personas reales (nada de IA) en un acompañamiento diario y con un sistema práctico y validado en negocios del sector servicios, industrial, manufactura, nuevas tecnologías.... Entra aquí para ver cómo podemos ayudarte https://etie.es/programalideramas Síguenos en: IG: ETIE Irene Ruiz Participa en nuestros talleres gratuitos: https://etie.es/taller This is a public episode. If you'd like to discuss this with other subscribers or get access to bonus episodes, visit ireneruizalcaraz.substack.com/subscribe