Identificar, atraer y retener talento: La mirada del headhunter
Sobre este episodio
El mayor límite del crecimiento no es por falta de recursos,tecnología o competencia. El cuello de botella está en el talento de una empresa. En este episodio conversamos con una experta, Diana Rivera , Managing Consultant en Michael Page México ¿Cuál es el escenario actual de los profesionales de las compañías de seguros? ¿Cuáles son las habilidades, las cualidades y los conocimientos que hoy se necesitan y cuáles son los que están disponibles? ¿Cómo se logra un balance entre la experiencia previa y las expectativas a futuro? ¿Es una ventaja o una limitación? ¿El éxito pasado garantiza el futuro? ¿Qué podemos hacer desde la capacitación? ¿Es necesaria, es eficiente, es posible? ¿Qué ha cambiado y qué búsquedas van a cambiar con la inteligencia artificial ? ¿Cómo se gestiona un talento multigeneracional, cuando hoy conviven 5 generaciones?