Episodios de Human Leader by Rogelio Segovia
642 episodios · del más reciente al más antiguo · página 3
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Jaula metropolitana
Viajar por México se volvió un riesgo y la respuesta oficial sigue siendo negar el problema. Al final, la factura siempre llega… y siempre la pagamos los mismos. 📰 Mi colaboración…
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2026, Integrar la IA de manera estratégica
Transformar no es comprar software: es replantear decisiones, estructuras, procesos y cultura. Ese es el verdadero reto de la IA. 📰 Mi columna para El Financiero
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People Trends Semanal 25 de Noviembre de 2025 E.104
📢 Sucesión: El verdadero problema no es el proceso, es el ego En el episodio 104 de PEOPLE TRENDS, Rogelio Segovia explica por qué las empresas fallan en la sucesión: no por falta…
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Las empresas no fallan en sucesión por falta de procesos, sino por exceso de ego.
Si la sucesión fallida siempre parece sorpresa, es porque casi nunca es un problema de procesos, sino de ego: líderes que bloquean a quien les pueda hacer sombra, consejos que…
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Américo García en Café, Notas y Conversaciones E.3 (2025)
Economía al límite: lo que viene para México. El mundo atraviesa un momento económico tan inestable como contradictorio: inflación persistente, aranceles que distorsionan…
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Los 5 retos estratégicos para Recursos Humanos en 2026
Si 2025 fue contención, 2026 será redefinición: IA que revienta el tablero, habilidades que no alcanzan, modelos flexibles en tensión y una fuerza laboral agotada. 📰 Mi columna…
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People Trends Semanal 19 de Noviembre de 2025 E.103
📢 2026: Los cinco retos estratégicos que definirán el nuevo trabajo En el episodio 103 de PEOPLE TRENDS, Rogelio Segovia analiza cómo 2025 dejó de ser un año de transformación…
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Controlar la narrativa
Hoy, gobiernos y corporaciones compiten por moldear qué se dice, quién lo dice y cómo se interpreta. En la vida pública, la realidad ya no siempre se sostiene en hechos, sino en…
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RRHH: La agenda real de 2025 contra los retos anticipados en 2024
En 2025, Recursos Humanos enfrentó una realidad muy distinta a la que anticipamos: mientras hablábamos de transformación, el año obligó a operar en modo contención. La adopción…
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People Trends Semanal 11 de Noviembre de 2025 E.102
📢 2025: El año de la contención En el episodio 102 de PEOPLE TRENDS, Rogelio Segovia reflexiona sobre cómo 2025 obligó a Recursos Humanos a pasar de diseñar el futuro del trabajo…
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CEO: fin de las eras largas
Las eras largas del liderazgo llegaron a su fin. Hoy, los CEOs duran menos tiempo que nunca: el promedio global apenas supera los cinco años. El agotamiento, la presión constante…
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Yeshua Gómez en Café, Notas y Conversaciones E.2 (2025)
Primavera Laboral. México vive una transformación profunda en materia laboral. Salarios, pensiones, sindicatos, jornadas, teletrabajo. Conversamos con Yeshua Gómez, socio de EY y…
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El Efecto Chipotle
Si la productividad se incrementa mientras los empleos desaparecen, ¿con qué dinero se supone que las personas van a comprar los productos de estas empresas hiperágiles…
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Chocolate
La frase que se usó con ironía terminará regresándoseles. En política —como en economía— las cuentas siempre se pagan. 📰 Mi columna en EL NORTE.
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Matrix
En Matrix, los humanos sirven como pilas para alimentar al sistema. En las empresas, a veces también. Entre la eficiencia de Taylor y el humanismo de Mayo, seguimos atrapados en…
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People Trends Semanal 28 de octubre de 2025 E.101
📢 ¿Somos energía para el sistema? En el episodio 101 de PEOPLE TRENDS , Rogelio Segovia reflexiona sobre la lógica productivista que domina al mundo laboral y recuerda cómo Matrix…
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Pereza intelectual
La inteligencia artificial ha dejado de ser solo una herramienta: ahora toma decisiones por nosotros. Y aunque podría ayudarnos a aprender nuevas habilidades, también corre el…
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Tere Carrión en Café, Notas y Conversaciones E.1 (2025)
Una campaña mal planeada, un error en planta o un mensaje fuera de contexto pueden costar millones. En tiempos de crisis, las empresas y las personas no se definen por lo que les…
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La opción de la banana
En Los Simpson, los maestros crean la “opción de la banana” para detectar tareas hechas con inteligencia artificial. En la vida real, investigadores y candidatos laborales hacen…
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People Trends Semanal 21 de octubre de 2025 E.100
📢 ¿Qué hace que una cultura perdure? En el episodio 100 de PEOPLE TRENDS , celebramos cien semanas de conversación sobre liderazgo, talento y transformación. Rogelio Segovia…
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Mala fe
La mala fe no es un error ni un descuido. Es una decisión. Un acto consciente de engañar al otro. El resultado es el mismo: la confianza se quiebra. 📰 Mi columna en EL NORTE:
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Forzar comportamientos
¿Se pueden forzar los comportamientos? La pregunta suena incómoda, incluso autoritaria. Pero detrás de ella hay una reflexión mucho más profunda sobre aprendizaje, responsabilidad…
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People Trends Semanal 14 de octubre de 2025 E.99
📢 ¿Se puede forzar la atención? En el episodio 99 de PEOPLE TRENDS , analizamos cómo la falta de diálogo y compromiso en las aulas universitarias está transformando el…
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¿Podemos confiar en lo que creemos saber?
Es tiempo de revisar las ideas que dimos por ciertas: crecimiento infinito, abundancia de talento joven, sostenibilidad demográfica. Ninguna se sostiene. Lo que antes creíamos…
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¿Cuánto gana un CEO?
¿Cuánto gana un CEO? La pregunta parece simple, pero detrás hay una conversación mucho más profunda sobre justicia, poder y liderazgo. 📰 Mi columna en EL FINANCIERO
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People Trends Semanal 07 de octubre de 2025 E.98
📢 ¿Cuánto vale realmente el trabajo? En el episodio 98 de PEOPLE TRENDS analizamos cómo el exceso de reformas laborales, los incrementos al salario mínimo y la falta de planeación…
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El octavo círculo
Si las normas pudieran aplicarse retroactivamente en perjuicio de los gobernados, la confianza en el orden jurídico se derrumbaría. Abrir esa puerta es abrir las puertas al caos…
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¿Por qué?, ¿por qué?, y ¿por qué?
El pensamiento crítico empieza con una pregunta incómoda: ¿por qué? Desde Sócrates hasta Musk, cuestionar lo establecido es lo que abre espacio a la innovación y desnuda supuestos…
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People Trends Semanal 30 de septiembre de 2025 E.97
📢 ¿Un futuro laboral definido por la IA? En el episodio 97 de PEOPLE TRENDS analizamos cómo líderes de empresas globales —de Walmart a Ford— advierten que la inteligencia…
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El caso Jimmy Kimmel
Los medios de comunicación no solo informan: también moldean la manera en que entendemos la democracia y el poder. El caso de Jimmy Kimmel mostró cómo las decisiones editoriales…
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La trampa de la innovación
Las empresas dicen querer innovación, pero sus sistemas premian lo contrario: estabilidad, control y aversión al riesgo. Los verdaderos innovadores, en lugar de ser reconocidos…
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People Trends Semanal 23 de septiembre de 2025 E.96
📢 ¿La paradoja de la innovación? En el episodio 96 de PEOPLE TRENDS analizamos por qué las empresas dicen querer innovadores, pero en la práctica terminan premiando a quienes solo…
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¿Paridad o Exclusión?
La paridad no debería convertirse en un juego de exclusiones. Las acciones afirmativas, específicamente las cuotas de género han sido esenciales para abrir espacios que durante…
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People Trends Semanal 17 de septiembre de 2025 E.95
📢 ¿La rebelión de los hijos ricos? En el episodio 95 de PEOPLE TRENDS analizamos la tesis de Rob Henderson sobre jóvenes de élite que enfrentan movilidad social descendente…
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La revuelta de los hijos ricos
La meritocracia nació como promesa de ascenso social, pero en un mundo desigual terminó siendo tiranía. Hoy, muchos jóvenes criados en la abundancia descubren que no podrán…
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¿Trabajar en Estados Unidos?
Para muchos ejecutivos en México, mudarse a Estados Unidos sigue siendo la opción más atractiva. Sin embargo, el poder adquisitivo en Monterrey puede ofrecer un nivel de vida…
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¿Qué pasa si dejamos de leer?
Leer nunca fue una obligación, pero sí una pasión. El problema es que hoy no solo leemos menos, también entendemos menos. Y eso pega directo: en la política la hace más…
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People Trends Semanal 09 de septiembre de 2025 E.94
📢 ¿Estamos listos para rediseñar el trabajo? En el episodio 94 de PEOPLE TRENDS analizamos el Chief People Officers Outlook del Foro Económico Mundial: cautela en el corto plazo…
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Indiferencia
La indiferencia empieza con gestos mínimos: mirar hacia otro lado, justificar la inacción o esperar que otros resuelvan lo que también nos toca. Esa parálisis solo se rompe cuando…
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Pasado del trabajo: El Gran Resentimiento
El futuro del trabajo dejó de ser promesa para convertirse en espejismo. Lo que vemos no es una transición hacia modelos más humanos y flexibles, sino un regreso a viejas…
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People Trends Semanal 02 de septiembre de 2025 E.93
📢 ¿Creencias que frenan a la Generación Z? En el episodio 93 de PEOPLE TRENDS hablamos de cómo los jóvenes entran al mundo laboral con talento y ambición, pero también con tres…
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¿Volver a la oficina… o volver al problema?
El regreso a la oficina se ha convertido en el nuevo dogma empresarial. Se argumenta que la cultura se enfría, que la colaboración exige presencialidad, que la productividad…
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Vulnerabilidad, ¿retórica corporativa?
La vulnerabilidad se ha vuelto un término recurrente en el mundo corporativo. Suena bien, genera empatía… pero cuando el discurso no coincide con las acciones, lo que emerge no es…
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People Trends Semanal 26 de agosto de 2025 E.92
📢 ¿La Gran Resentida? En el episodio 92 de PEOPLE TRENDS hablamos de cómo, tras la Gran Renuncia, el péndulo laboral se mueve en sentido contrario: las empresas endurecen…
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¿Y si...?
Los escenarios contrafactuales nos hacen pensar en lo que pudo ser… y en lo que no fue. En política, también aplican: ¿qué habrían hecho diferente quienes hoy nos piden otra…
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People Trends Semanal 19 de agosto de 2025 E.91
📢 ¿El futuro del trabajo ya llegó? En el episodio 91 de PEOPLE TRENDS hablamos de cómo la automatización, el envejecimiento poblacional y la digitalización están transformando el…
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People Trends Semanal 12 de agosto de 2025 E.90
📢 Liderar sin quebrarse ya no es un lujo En el episodio 90 de PEOPLE TRENDS hablamos del agotamiento silencioso de los CEOs. No se trata solo de liderazgo estratégico, sino de…
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People Trends Semanal 05 de agosto de 2025 E.89
📢 ¿Y si la IA no viene por tu empleo, sino por tu sentido de utilidad? En el episodio 89 de PEOPLE TRENDS analizamos el impacto real de la inteligencia artificial en profesiones…
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People Trends Semanal 30 de julio de 2025 E.88
📢 ¿Quién cuida al que lidera? En el episodio 88 de PEOPLE TRENDS analizamos la caída del engagement laboral, especialmente entre mandos medios. Abordamos la sobrecarga, la falta…
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People Trends Semanal 22 de julio de 2025 E.87
📢 ¿Todavía tiene sentido tener un corporativo? En el episodio 87 de PEOPLE TRENDS analizamos el recorte de altos mandos en Cemex y lo que revela sobre el papel cambiante de las…