Episodios de Hackers del Talento con Ricardo Pineda
659 episodios · del más reciente al más antiguo · página 9
-
236. Salir más fuerte - Isabel Martínez-Carrera (Wework)
Nuestro episodio es una conversación con Isabel Martínez-Carrera, Head of People para Latinoamérica de Wework que si bien parece que dura mucho el episodio, vale cada minuto…
-
235. Del emprendimiento al talento - Johanna Harker (Telefónica-Movistar)
Conversamos con Johanna Harker, Directora de Personas y Administrativo para Telefónica Movistar sobre:+ Los días en familia y la música+ El ejemplo de aportar a una mejor sociedad…
-
234. Liderazgo en lo profundo aplicado - Jorge Londoño y Ricardo Matamala
Conversamos en este especial de liderazgo sobre cómo se vive realmente el liderazgo desde la experiencia, con Jorge Londoño, miembro de múltiples juntas directivas y ex presidente…
-
233. El corazón del cambio - Fernando Mendez (Cemex)
Conversamos con Fernando Mendez, VP de Recursos Humanos de Cemex México sobre:+ El corazón del cambio+ Su infancia en Monterrey+ El rol de una madre y una abuela+ Estudiar y…
-
232. El valor justo de las cosas - Laura Perea (HSBC)
Conversamos con Laura Perea, Regional Head of Human Resources en HSBC para América Latina, sobre:+ Aprender a ponerle el valor el justo valor a las cosas, las situaciones y los…
-
231. Liderazgo en los nuevos modelos de trabajo - Carlos Zuleta (Rewire) y Ricardo Matamala (OCC Solutions)
Conversamos en este especial de liderazgo, sobre los nuevos modelos de trabajo y el rol de los líderes junto a Carlos Zuleta ( Rewire) y Ricardo Matamala, y profundizamo sobre:+…
-
230. El valor del trabajo - Juan Pablo Álvarez (Redeban)
En el episodio 230 conversamos con líder de talento y estrategia de Redeban, Juan Pablo Álvarez, sobre:+ Su educación de pensamiento crítico y militar+ Un momento de vida que…
-
229. Adrenalina - Badia Rebolledo (Krispy Kream)
Conversamos con Badia Rebolledo, Chief People Officer de Krispy Kream. sobre:+ Su amor por la adrenalida + Vivir en Canada, y su historia+ Ser impulsora de la innovación+ Procter…
-
228. Libertad financiera - Joao Leite (Advance)
Conversamos con Joao Leite, CEO y fundador de Advance. sobre:+ Su infancia en Portugal y su propósito de impactasr + El mundo de McKinsey y las fintech+ Su razón de estar en…
-
227. Ser dueños de nuestro destino - Jose Miguel Larios (CMI)
Conversamos con Jose Miguel Larios, CHRO del grupo empresarial centroaméricano CMI, sobre:+ Su infancia en Guatemala y las lecciones de sus padres sobre perseverancia, trabajo…
-
La necesidad real del aprendizaje - Paula Sanchéz (Seguros Bolívar) - Especial Aprendizaje Acelerado
Conversamos con Paula Sánchez, jefe de aprendizaje corporativo de Seguros Bolívar, sobre:+ Su historia de vida en el mundo del diseño y el emprendimiento+ Trabajar en gamificación…
-
226. El mundo laboral y el bienestar - Ana Cristina Medina (Godoy Córdoba)
Conversamos con Ana Cristina Medina, socia de la firma de abogados Godoy Córdoba sobre:+ Cómo llegó al mundo del bienestar+ Ser socia e impulsar prácticas de respiración…
-
225. No hay reglas - Sergio Ezama (Netflix)
En el episodio 225. conversamos con un hacker del Talento español inspirador, Sergio Ezama, quien hoy se desempeña como CHRO de Netflix. Hablamos sobre:+ La vida en Bilbao+ Las…
-
224. Luchar - Martha Luz Echeverri (Davivienda)
El episodio de hoy es con Martha Luz Echeverri, VP de Talento Humano y Administrativo de Davivienda, es una conversación sobre:+ La unión de la familia y la importancia de luchar…
-
223. Ser entrón - Victor Velasquez (Clip)
Tuvimos una importante conversación con Victor Velásquez, CHRO de Clip sobre:+ La vida familiar, tener muchos hermanos+ Trabajar desde muy jóven por cerrar las brechas sociales y…
-
222 - Desbloquear el potencial - Ana María González (Mastercard)
Conversamos con Ana María González, Talent & Development Vice President en Mastercard para LATAM sobre:- La enseñanzas de sus padres,hermanos y el valor de ayudar- Cómo…
-
221. La fuerza interior - Emilia Restrepo (CESA)
Conversamos con Emilia Restrepo, rectora del CESA sobre:+ Su infancia, el mundo de los caballos, su familia y ser rebelde+ La fuerza interior+ La vida en Alemania+ Estudiar y ser…
-
220. Neuroliderazgo en lo profundo - Edmundo Barón (Aprehender) y Ricardo Matamala (OCC Solutions)
En este especial de Liderazgo en lo profundo de la mano de Ricardo Matamala, conversamos con Edmundo Barón (Aprehender) sobre varias preguntas:¿Cómo llegó a trabajar en estos…
-
219. Liderazgo en lo profundo en la era digital - Gina Aran (Inginium) y Ricardo Matamala (OCC Solutions)
¿Cómo ser líder en la era digital? Este episodio de Hackers del Talento, hace parte de un especial que junto a Ricardo Matamala llamamos liderazgo en lo profundo. Conversamos…
-
El gimnasio para el aprendizaje - Juan Pablo Durán (El puerto de Liverpool) - Especial Aprendizaje Acelerado
Conversamos con Juan Pablo Durán, director de aprendizaje, desarrollo y desempeño de El Puerto De Liverpool sobre:- Crear un gimnasio de aprendizaje- La universidad en la empresa…
-
217. Conversaciones desde People con altos directivos - Isela Hernández (Walmart), Mario Oritz (Kellogs) y María Martha Goméz (Telefónica)
Conversamos con tres hackers fuera de serie, Isela Hernández (Walmart), Mario Oritz (Kellogs) y María Martha Goméz (Telefónica) sobre:- Los retos en los que están actualmente- Los…
-
216 - Los momentos - Bruna Bocci (Belcorp)
El episodio 216 es con Bruna Bocci, directora de Talento y Cultura para Belcorp Colombia sobre:+ El poder de los momentos+ La combinación colombo-italiana+ Estudiar, ser máma y…
-
215 - Competitividad y oportunidades - Deborah Goldschmied (AT&T)
El episodio 215 es con Deborah Goldschmied, líder de estrategia de HR para AT&T, sobre:+ Las lecciones del deporte, judo y natación+ Romper el status quo en un mundo de hombres+…
-
214. Changemaker - Chris Bannister (Wom) - versión en INGLES
En este episodio conversamos con el ex CEO para WOM Chile y Colombia, Chris Bannister, un ingles fuera de serie en un formato solo INGLES sobre:+ Su infancia en una ciudad obrera…
-
214. Changemaker - Chris Bannister (Wom) - versión ESPAÑOL/INGLES
En este episodio conversamos con el ex CEO para WOM Chile y Colombia, Chris Bannister, un ingles fuera de serie en un formato ESPAÑOL / INGLES sobre:+ Su infancia en una ciudad…
-
213. Actos de generosidad - Daniela Konietzko (Fundación WWB)
Conversar con Daniela Konietzko, CEO de la FUndación WWB sobre + Los actos de generosidad+ Transformar Colombia+ Empoderar las poblaciones vulnerables+ La vida en Cali, la cultura…
-
212. El impacto más allá de RRHH. Ana Suarez (Foodbanking Industry) Hernán Valcarce (Danone) Juan Dominguez (HH red) Carolina R. (Chubb)
Conversamos con 4 Hackers del Talento fuera de serie. Ana Catalina Suarez (Foodbanking Industry) Hernán Valcarce (Danone), Juan Dominguez (HH red) y Carolina Rodriguez (Chubb)…
-
211. El camino al desarrollo - María Alejandra Quintana (Mondelez)
Conversar con María Alejandra Quintana, líder de HR para la región Andina, Centroamérica y el Cabire de Mondelez sobre:+ La cultura venezolana mezclada con la discplina militar +…
-
210. Recrear- Taro Araya (Goama)
Conversar con Taro Araya, emprendedor serial, fundador de Goama,desde Singapur es atrapador, hablamos sobre:+ Las raices de la cultura japonesa conectado al mundo latino+…
-
209. Aprender humilidad - Ana Catalina Suárez (The global Foodbaking Network)
Conversar con Ana Catalina Suárez, directora para LATAM de The global Foodbaking Network es sumamente interesante, hablamos sobre:+ Su infancia en Medellín, el rol de las abuelas…
-
208. Diseñar tu vida- Ricardo Gallardo (Casa Lumbre)
Conversamos con Ricardo Gallardo ( Casa Lumbre) sobre:+ Su infancia, las aserias y el mundo de los robots+ Ser técnico en electrónica y profesor de ingles, para estudiar diseño+…
-
207. RRHH de alto desempeño. Fernanda Flynn (Mercado Libre) Jaime Barcenas (Profesot) y Dennise Cazú ( Mattel)
Conversamos con 3 Hackers del Talento fuera de serie. Fernanda Flynn (Mercado Libre) Jaime Barcenas (Profesot) y Dennise Cazú ( Mattel) sobre preguntas cómo:+¿Cómo es RRHH de alto…
-
206. Equidad exponencial - Mia Perdomo (Aequales)
Conversamos con Mia Perdomo. co-fundadora de Aequeales sobre:+ Su infancia en Portugal+ La motivación detrás psicología+ El propósito de trabajar por la equidad, Londres y…
-
205. Independencia - Carolina Ibargüen (Kantar Ibope Media Colombia)
Conversamos con Carolina Ibargüen, CEO para Kantar Ibope Media Colombia sobre:+ Historia de su abuelo, la familia en Pereira y en Europa+ Decidir tener independencia economica y…
-
204. Mentalidad en crecimiento - Consuelo Urquiza (Ab inbev Chile)
Conversamos con Consuelo Urquiza, líder chilena para Ab Inbev en su país, sobre:+ La vida en Viña del Mar y la inspiración de su abuelo+ Personalidad disruptiva y rebelde+ La…
-
203. La filosofía de la mente - Daniela Muñoz (ioio)
El episodio 203 es con Daniela Muñoz, emprendedora fundadora de ioio y transalud, e investigadora/fundadora de Center for Frontier Research and Theoretical Philosophy …
-
202. Las 500.000 mujeres inquebrantables- Adriana Senior (CCI)
El episodio 202 es con Adriana Senior, líder de la Corporación Colombia Internacional (CCI),una entidad clave para el deasrrolo del agro en Colombia. Conversamo sobre: + Su…
-
201. Un acto de servicio - Rebecca Gordon ( Starbucks)
El episodio de hoy es con Rebecca Gordon, lider de HR para Starbucks Latam donde conversamos sobre:+ Su historia de vida en Canadá+ La experiencia en Microsoft+ El acto de servir+…
-
200. El futuro del trabajo ya llegó - Alejandro Melamed
Nuestro episodio 200 es con Alejandro Melamed, escritor y profesor argentino, quien se desempeño por más de 18 años en temas de HR, sobre su historia de vida y su nuevo libro "El…
-
199. Antropología aplicada a HR - Ursula Koppel y Diana Sofia Zuluaga ( Bancolombia)
El episodio de hoy tiene un tinte personal, es una conxión que habia buscando encontrar hace un tiempo y gracias a Silvana me conectó con dos antropólogas fuera de serie que están…
-
198. Propósito. Juliana Angarita(Uber) LIvi Betancur (Seguros Bolívar) Carolina Garcia (Comunidad Inclusiva) Alejandro Gómez (Banagrícola)
En este nuevo formato de episodios conversamos con 4 Hackers del Talento fuera de serie. Alejandro Gomez, líder de Gestion de lo Humano en Banagricola en el Salvador, Livi…
-
197. La vitalidad de las conversaciones - Martha Ortiz
Conversamos con Martha Ortiz, ex directora de El Colombiano sobre:+ La infancia en Medellín, los momentos duros de la vida y la fortaleza interna+ Decisiones de carreras y…
-
196. Pensamiento global - María Florencia Iglesias (cmpc)
Conversamos con María Florencia Iglesias, CHRO de cmpc sobre:+ El pensamiento global para evolucionar como líder+ Vivir en Argentina, Brazil, Chile + Recorrer el mundo desde…
-
Experiencias a la medida - Oscar Horta (Sura Seguros) - Especial Aprendizaje Acelerado
Conversamos con Oscar Horta, de Seguros Sura , líder de desarrollo y aprendizaje sobre:- Su vida en el mundo de la educación y el servicio público, como un impulsor para aportarle…
-
195. Energía para la transición - Natalia de la Calle (Oleoducto de Colombia)
Conversamos con Natalia de la Calle, CEO de Oleoductos de Colombia, sobre:+ El legado y enseñanzas de la familia, su infancia en Manizales y la llegada a Bogotá+ Despertar la…
-
194. Pertenencia y confianza - Andrea Navas (Amazon)
Conversamos con Andrea Navas, CS LATAM Senior HR Manager de Amazon, sobre:+ Vivir en Bolivía y el mundo de la odontología+ Consultoría, equidad de género y hacer un MBA en Madrid…
-
193. Involucrar - Valentin Villa (Quaker state)
Conversamos con Valentín Villa, líder de HR para Quaker State sobre:+ Decisiones que transformar la vida+ Retos personales y profesionales, y la experiencia en P&G+ La…
-
Futuro del aprendizaje - Johana Silva (Avianca) - Especial Aprendizaje Acelerado
Conversamos con Johana Silva de Avianca, líder de atracción y gestión de talento de Avianca sobre:- El deber de contribuir a construir vidas y guiar a las personas desde Talento…
-
192. El valor del Juego - Denisse Cazu (Mattel)
Conversamos con Denisse Cazu, Líder de Talento para Latam de Mattel, sobre:+ El ejemplo de sus padres en el trabajo, y el apoyo formidable que ella les dio+ Las lecciones del…
-
191. Lecciones desde Israel - Alejandro Gómez (Banco Agrícola)
Conversamos con Alejandro Gómez, VP de Talento Humano para el Banco Agrícola sobre:+ Su infancia en Medellín y el reto de asumir la adultez desde antes de tiempo+ La experiencia…
← Volver a la ficha de Hackers del Talento con Ricardo Pineda