La IA está rompiendo la cantera de las empresas
Sobre este episodio
La inteligencia artificial puede sustituir parte del trabajo que hoy realizan los profesionales junior. Pero, si eliminamos esos puestos, ¿cómo formaremos a los abogados, consultores, financieros y directivos del futuro? En este episodio analizaremos cómo la IA está transformando las estructuras de las empresas y por qué automatizar las tareas más tediosas puede tener un coste que no aparece en una hoja de cálculo: la pérdida del proceso mediante el que se construyen el criterio, la profundidad y el conocimiento práctico. Hablaremos de los planes de las grandes firmas profesionales, de la posible desaparición de la cantera interna, del riesgo de aceptar las respuestas de una IA como un acto de fe y de los costes reales de sustituir personas por agentes tecnológicos. También veremos por qué las empresas podrían terminar pagando mucho más para contratar talento senior externo y cómo el servicio prestado por personas podría convertirse en una experiencia cada vez más premium. Finalmente, reflexionaremos sobre las capacidades que necesitarán los profesionales del futuro: pensamiento crítico, conocimiento técnico, visión multidisciplinar y capacidad para supervisar a la máquina sin delegar en ella todo su criterio. Suscríbete al canal para seguir nuestras conversaciones sobre empresa, finanzas, inteligencia artificial, liderazgo y gestión de personas. También puedes leer nuestros análisis en People & Finance: https://peoplefinance.substack.com