# #38 Hay 4 tipos de culturas organizacionales, con las dominancias cerebrales puedes entenderlas y potenciarlas-con Luis Arturo Yépez

Episodio de [Conversaciones Relevantes](https://escuchario.semeescucha.es/podcast/conversaciones-relevantes), de Amaury Terrazas.

- Publicado: 26 de agosto de 2024
- Duración: 46 min
- Audio: https://anchor.fm/s/9bd9f29c/podcast/play/90840093/https%3A%2F%2Fd3ctxlq1ktw2nl.cloudfront.net%2Fstaging%2F2024-7-24%2Fb29b0091-12c5-f84b-b059-01d077a8eeeb.mp3
- Página: https://escuchario.semeescucha.es/podcast/conversaciones-relevantes/episodio/7154299-38-hay-4-tipos-de-culturas-organizacionales-con-las-dominancias-cerebrales-y-con

## Sobre este episodio

Luis Arturo Yépez es fundador de Caydepo Consulting. En este episodio, exploramos el vínculo entre las dominancias cerebrales y las culturas cerebrales. Hablamos de cómo la forma en que estamos "programados" puede influir en la manera en que interactuamos, tomamos decisiones y contribuimos al ambiente laboral. Profundizamos en: La conexión entre los diferentes tipos de dominancia cerebral y la cultura de la empresa. Cómo identificar los estilos cerebrales en tu equipo y entender su impacto en la dinámica del trabajo. Estrategias efectivas para alinear la cultura organizacional con las fortalezas cerebrales de tus empleados, potenciando así su rendimiento y bienestar. ¡Súmate a la conversa! Si quieres el diagnóstico y material revisado, manda un mensaje al mail amaury@iterasolutions y te lo comparto.

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