Sobre el podcast
Bienvenido a Coffee Break, un podcast de Capital Humano, donde hablaremos de todo lo relacionado con el mundo del trabajo, el desarrollo de carrera y la política laboral en México y el mundo.
Coffee Break en cifras
- Estado
- En pausa
- Episodios
- 77
- Primer episodio
- 4 de octubre de 2024
- Último episodio
- 25 de junio de 2026
- Ritmo de publicación
- 2,9 al mes
- Duración habitual
- 45 min
- Idioma
- Español
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T4. EP. 16 El trabajo también debe cuidar a las personas
Isela Hernández, vicepresidenta de Recursos Humanos de Nestlé México, reflexiona sobre el bienestar laboral y su papel en la estrategia de las organizaciones. Explica cómo identificar señales de desgaste en los equipos…
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T4. EP. 15 La guerra por el talento digital
Miriam Arroyo, vicepresidenta y directora general de Recursos Humanos de AT&T México, analiza los desafíos que enfrentan las empresas para atraer y retener talento digital. Explica cuáles son los perfiles más escasos…
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T4. EP. 14 Gestión de crisis y marca empleadora
María Fernanda Martínez, directora de Comunicaciones y Relaciones Públicas de OCESA, analiza los desafíos de gestionar una crisis reputacional en un entorno marcado por las redes sociales. Explica el papel de la…
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T4. EP. 13 La cultura no está en la pared
Fernanda Ocampo, directora de Recursos Humanos para IKEA México, analiza cómo se construye una cultura organizacional desde cero y los retos de adaptarla a un nuevo país. Explica cómo evitar que la cultura se quede en…
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T4. EP. 12 Los trabajos que dejan huella
Teresa López Pelcastre, directora de Operaciones de Brivé Soluciones, reflexiona sobre las experiencias laborales que marcan la vida profesional. Explica qué hace que un trabajo deje huella, el papel de los líderes en…
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T4. EP. 11 Cuando baja el telón: talento, disciplina y teatro musical
Majo Domínguez y Juan López Boyadjian, protagonistas de El Rey León en México, conversan sobre los desafíos de construir una carrera en el teatro musical. Hablan de la disciplina, la incertidumbre y la resiliencia…
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T4. EP. 10. La trampa de la jornada de las 40 horas
Alejandro Ureña Amieva, cofundador de Evolutive Agency, analiza los riesgos de reducir la jornada laboral sin cambios estructurales en las empresas en México. Explica el origen de la baja productividad, los focos de…
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T4. EP 9. Desconexión digital, nuevo desafío laboral
Ariel Almazán, líder de Consultoría para México y Latam de Marsh, analiza la desconexión digital como un reto creciente en el trabajo. Explica su impacto en la salud, la productividad y la cultura organizacional, así…
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T4. EP 8. Jornada laboral de 40 horas: De lo legal a lo práctico
Luis Peña, socio líder de People Advisory Services en EY México, analiza los retos de implementar la reducción de la jornada laboral en el país. Explica los impactos en la operación, el rediseño de procesos y el nivel…
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T4. EP 7. IA en Recursos Humanos: claves, oportunidades y sesgos
María Estela Martínez Tremari, Head de People de Buk, analiza cómo la inteligencia artificial está cambiando la gestión del talento en las empresas. Explica en qué procesos de Recursos Humanos ya se está utilizando, qué…
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