Ep. 003 Los microdetalles que aprendimos a no notar

La desigualdad de género en posiciones C-level en 2026 ya no se ve, principalmente, en las grandes estructuras. Esas son fáciles de denunciar. Tienen política, métrica, reporte trimestral. Se ve en los cientos de microdetalles acumulados que están tan normalizados que ni quienes los viven los notan como desigualdad. Y cuando alguien sí los nombra, la respuesta más común es: "es una exageración, no es para tanto, así es esto". Pero el problema no es cada microdetalle por sí solo. Es la suma....