#52 - Seguridad Psicológica como palanca de negocio

¿Qué pasa cuando las personas pueden decir lo que piensan, hacer preguntas, reconocer errores y plantear problemas sin miedo? La seguridad psicológica no es solamente una cuestión de clima laboral: puede convertirse en una verdadera palanca de negocio . En este episodio hablamos sobre cómo construir equipos donde exista confianza para participar, disentir y aprender, y por qué eso impacta directamente en la toma de decisiones, la innovación y los resultados.