#71 | Gestión de la pérdida del talento
Sobre este episodio
Cuarto audio de la serie de Talent Management. «No todas las salidas son malas noticias. Una salida bien gestionada puede ser la semilla de una futura colaboración o recomendación» Y como siempre, recordad que vuestro feedback nos ayuda a avanzar y a seguir creciendo y aprendiendo ✏️ ______________________________________________________________________________ Además Os invitamos a que os suscribáis a nuestra newsletter en Linkedin: ✉️ https://www.linkedin.com/newsletters/de-personas-y-procesos-7068995408290603009 ✉️ A que nos enviéis un mail con lo que consideréis a cuentanos@dsenses.com Y a que visitéis nuestra web https://dsenses.com ________________________________________________________________________ Para saber un poco más de todos nosotros, nos encontráis en LinkedIn: Guillermo Llofriu LinkedIn - https://www.linkedin.com/in/guillermollofriu/ David Moñino LinkedIn - https://www.linkedin.com/in/david-moñino-bermejo-28352510/ Porque así lo pensamos y así os lo contamos